Reklam
Kategoriler: Emek Postası

Yargıtay 9. Hukuk Dairesi’nden fazla mesai için emsal karar

Reklam

İki yıldır çalıştığı kırtasiye dükkanından hamile olduğu için kovulduğunu iddia eden genç kadın, İş Mahkemesi’nin yolunu tuttu.
Aylık 800 lira net ücret aldığını belirten davacı kadın; çalışmasının Sosyal Güvenlik Kurumu’na hiç bildirilmediğini öne sürdü. İş yerinde haftada 6 gün 08.00-18.00 saatleri arasında çalışma yapıldığını söyledi.

Dini tatillerde çalışma olmadığını ancak resmi tatillerde çalışmaya devam edildiğini, ücretli izinlerin kullandırılmadığını iddia ederek, kıdem ve ihbar tazminatları ile fazla mesai ücreti, ulusal bayram genel tatil ücreti ve yıllık izin ücreti alacaklarının tahsilini istedi.

YARDIM AMAÇLI İDDAASI KABUL GÖRMEDİ

Mahkemede savunma yapan davalı kırtasiyeci ise davacının 2 yıldır yardım amaçlı olarak iş yerinde bulunduğunu, taraflar arasında iş ilişkisi olmadığını, iyi niyetle davacıya maddi yardımda bulunabilmek için davacının teklifini kabul ettiğini öne sürdü.

Davacıya yapılan yardım olarak 250 lira ödendiğini, ayrıca son olarak da 164 lira daha ödendiğini, iş yerinde 08.00-18.00 arası çalışma olduğunu, resmi tatillerde çalışma olmadığını savunarak, davanın reddine karar verilmesini istedi.

Mahkeme, davanın kısmen kabulüne karar verdi. Kararı davalı kırtasiyeci temyiz etti. Yargıtay 9. Hukuk Dairesi; mahkemece iş yerinin niteliği araştırılmadan esastan karar verilmesinin hatalı olduğu gerekçesiyle kararı bozdu. Mahalli mahkeme, bozma ilamına uyularak yapılan yargılama sonucunda da davanın kısmen kabulüne karar verdi.

KOMŞU İŞ YERİ PERSONELİNİN ŞAHİTLİĞİ GEÇERLİ

Bu kez iki tarafın da kararı temyiz ettiğini belirten Sosyal Güvenlik Uzmanı Özgür Erdursun, “İçtihat metni niteliğinde bir karara imza atan Yargıtay 9. Hukuk Dairesi, fazla mesai yaptığını iddia eden çalışanın komşu iş yeri personelinin şahitliği ile ispatlayabileceğine hükmetti” dedi.

Yargıtay’ın geçen günlerde verdiği kararda, “Bozma öncesinde mahkemece alınan bilirkişi raporu doğrultusunda isteklerle ilgili hüküm kurulduğu halde, görev yönünden araştırmaya yönelik verilen bozma kararı sonrası komşu iş yeri çalışanlarıyla ispatın sağlanamayacağı gerekçesiyle her iki isteğin de reddine karar verilmiştir. Tanıkların iş yerinde çalışma düzenini bilebilecek durumda olmaları önemli olup, kural olarak iş yeri çalışanları ile ispat gerekir ise de, iş yerinin özelliğine göre komşu iş yerinde çalışanların beyanları ile de günlük ve haftalık çalışma sürelerinin belirlenmesi mümkündür. Somut uyuşmazlıkta, ilkokulun karşısında bulunan kırtasiyede çalışan davacı işçinin günlük ve haftalık çalışma süreleri bakımından, okulun kantininde çalışan işçilerin tanıklığı yeterli görülmelidir. Buna göre mahkemece bozma öncesi alınan rapor bir değerlendirmeye tabi tutularak indirim hususu da gözetilmek suretiyle bir karar verilmelidir. Temyiz olunan kararın bozulmasına oy birliği ile karar verilmiştir denildi”.

Reklam

Önceki Haberler

Kaboğlu’ndan “Kartalkaya davası” açıklaması: Eksiklikler bu büyük cinayeti meydana getirmiş

İstanbul Barosu Başkanı İbrahim Kaboğlu, 78 kişinin hayatını kaybettiği Grand Kartal Otel yangınına ilişkin, "Bu…

7 Temmuz 2025 17:27

Pezeşkiyan, İsrail’in kendisine suikast girişiminde bulunduğunu açıkladı

İran Cumhurbaşkanı Pezeşkiyan, İsrail'in kendisine suikast girişiminin başarısız olduğunu söyledi. Pezeşkiyan, İran'ın savaş istemediğini bir…

7 Temmuz 2025 17:08

Mahkeme Halk TV’nin karartılması kararına “dur” dedi

Mahkemeden RTÜK tarafından Halk TV'ye verilen 10 günlük karatma cezasında yürütmeyi durdurma kararı çıktı.

7 Temmuz 2025 16:56

Hazine iki ihalede 97 milyar lira borçlandı

Hazine ve Maliye Bakanlığı, düzenlediği iki ihalede toplam 97,2 milyar lira borçlandı. İhalelerde biri 8…

7 Temmuz 2025 16:49

İşten çıkarılan 3 Beltur işçisi gözaltına alındı

"Performans düşüklüğü" gerekçesiyle işten çıkarılan 3 Beltur işçisi, İBB binası önünde kendini zincirledi. Polis müdahalesiyle…

7 Temmuz 2025 16:38

Bir içki grubuna daha zam geldi

ÖTV'nin güncellenmesiyle birlikte bir alkol grubunun daha vergisine zam geldi.

7 Temmuz 2025 16:27
Reklam